 |
Автор |
Сообщение |
Joie
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 14 мар 2022, 21:41 |
|
Зарегистрирован: 18 ноя 2007, 14:07 Сообщения: 8280 Откуда: Wisconsin-Новосибирск
|
У нас недавно повысили минималку по организации. Как бы здорово, и помогает новых людей нанимать.
Но вот для тех, кто уже сто лет работает - совсем не здорово получилось. Всем вроде проиндексировали. Но индексация настолько получилась несправедливая, что люди, работающие по многу лет, зарабатывают слегка побольше тех, кого только что наняли.
Я было психанула поначалу. Подергалась, но мне уж очень удобно расписание на моей работе. Сложно место найти с такми гибким расписанием, которое мне лично подходит. Всегда можно работать столько смен, сколько нужно - больше, меньше. Плюс, у нас пока еще платят дополнительно, когда подбираешь смену on short notice, и все равно получается хорошо. Плюс, нам всем, кто долго работает, дали очень хорошую премию сразу после этого - видимо. все же подумали, что народ психанет.
Но все равно, - люди, кто работает фул тайм, тем не получается брать дополнительные смены за бОльшие деньги. Разговаривала со своей приятельницей, которая у нас работает сто лет уже, фул тайм. Была лидом долго, потом ушла на понижение, когда детей родила. Но все равно, на ней куча всего держится. Она тренирует новеньких постоянно к тому же. Так она вообще сильно нервничает, когда сравнивает, сколько получает она, и сколько будут получать те, которых она тренирует. Правда, она тоже пока решила не уходить - дети еще маленькие, расписание уж очень удобно ей из-за детей. Но, если она найдет место и уйдет - это будет очень большая потеря для нашего отдела.
Вот так, новых наймут, а тех, кто был костяком - потеряют. Тоже думать головой надо менеджменту, однако.
_________________ Мужчина и женщина никогда не поймут друг друга,потому что они хотят разного: мужчина хочет женщину,а женщина-мужчину :)
|
|
 |
|
 |
ПростоКваша
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 14 мар 2022, 22:36 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 28 дек 2005, 23:18 Сообщения: 11353
|
Всё так и есть. Если бы мне за полгода не подняли бы зарплату аж три раза, я бы тоже ушла в другое место. Но пока всё устраивает.
_________________ "I'm an odd combination of really sweet and don't mess with me!!!"
|
|
 |
|
 |
Bielita
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 14 мар 2022, 23:08 |
|
Зарегистрирован: 14 июн 2012, 15:58 Сообщения: 16241
|
Joie писал(а): У нас недавно повысили минималку по организации. Как бы здорово, и помогает новых людей нанимать.
Но вот для тех, кто уже сто лет работает - совсем не здорово получилось. Всем вроде проиндексировали. Но индексация настолько получилась несправедливая, что люди, работающие по многу лет, зарабатывают слегка побольше тех, кого только что наняли.
Я было психанула поначалу. Подергалась, но мне уж очень удобно расписание на моей работе. Сложно место найти с такми гибким расписанием, которое мне лично подходит. Всегда можно работать столько смен, сколько нужно - больше, меньше. Плюс, у нас пока еще платят дополнительно, когда подбираешь смену on short notice, и все равно получается хорошо. Плюс, нам всем, кто долго работает, дали очень хорошую премию сразу после этого - видимо. все же подумали, что народ психанет.
Но все равно, - люди, кто работает фул тайм, тем не получается брать дополнительные смены за бОльшие деньги. Разговаривала со своей приятельницей, которая у нас работает сто лет уже, фул тайм. Была лидом долго, потом ушла на понижение, когда детей родила. Но все равно, на ней куча всего держится. Она тренирует новеньких постоянно к тому же. Так она вообще сильно нервничает, когда сравнивает, сколько получает она, и сколько будут получать те, которых она тренирует. Правда, она тоже пока решила не уходить - дети еще маленькие, расписание уж очень удобно ей из-за детей. Но, если она найдет место и уйдет - это будет очень большая потеря для нашего отдела.
Вот так, новых наймут, а тех, кто был костяком - потеряют. Тоже думать головой надо менеджменту, однако. У вас все равно работать некому, не хватает персонала, можешь сколько хочешь психовать, тебе спасибо и за это скажут. Кстати, а кому психовала? 
_________________ Чтобы жить и радоваться, нужны две вещи: Во-первых, жить!!! Во-вторых, радоваться!!!
|
|
 |
|
 |
Bielita
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 16 мар 2022, 21:14 |
|
Зарегистрирован: 14 июн 2012, 15:58 Сообщения: 16241
|
Azalia писал(а): И пенсы активизировались. Вышли на работу , кто не помер If you retire in 2022, it could end up being a financially stressful prospect. In fact, if you previously mapped out a budget for retirement, you may have to throw it out the window in light of how high consumers' costs are these days. Активизировались, надо как то выживать и приспосабливаться. Кстати, пенсам тоже много не заработаешь, а то урезают с пенсионных.
_________________ Чтобы жить и радоваться, нужны две вещи: Во-первых, жить!!! Во-вторых, радоваться!!!
|
|
 |
|
 |
Nata_5
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 16 мар 2022, 21:19 |
|
Зарегистрирован: 01 апр 2010, 06:47 Сообщения: 7254 Откуда: Absurdistan,Hell county. Viperville
|
А чего не добавить? Печатный станок включил и все дела. А чем подкреплено? Нефти на 5 лет осталось. Производство в китае. НИЧЕМ. Толстыми жопами народа, отвыкшего работать. Работ особо нет. Есть в ритейле да общепите. Все. Остальные там жесть вообще. Где бенефиты нормальные по 30 аппликейшн на место. Свежий пример перед глазами. Инфляцию надувают, пузырь.
_________________ Там, где все горбаты, прекрасная фигура становится уродством.
|
|
 |
|
 |
smeeta
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 16 мар 2022, 23:39 |
|
Зарегистрирован: 18 апр 2009, 23:16 Сообщения: 7157
|
Не только у китайцев . Не буду подробности писать ,фотку увидела а на ней слова непонятные из букв . Глянула в википедии ... да уж вот где кто то свои загребущие то простер и посасывают (интересно будут продолжать или перекрыли им сейчас поставки ) ....сталитейные цеха металургические .... европа и здешние два штата совместно совладельцы (не буду писать какие сами догадаетесь ). А тогда в 90 тые деревня деревней была в том месте . А сейчас и не скажешь .
_________________ O tempora o mores ( Edgar Allan Poe)
|
|
 |
|
 |
RIA
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 19 мар 2022, 11:08 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 14 мар 2003, 19:16 Сообщения: 4845 Откуда: Id
|
Сегодня ко мне на работу приходил мужик консультироваться. Владелец некогда очень популярной до пандемии кафешки в Орегоне. Теперь эта кафешка закрыта - он не может найти работников. Сказал, что гонит рекламу уже с год, никто не отзывается. И ладно бы хоть звонили и узнавали, но даже и звонят очень редко. Рабочих мест полно, работников не хватает.
_________________ о вкусах щас никто не спорит шагнуло общество вперед и тот с кем вкусы не совпали автоматически мудак
|
|
 |
|
 |
Jaxi
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 19 мар 2022, 11:52 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 03 сен 2010, 08:49 Сообщения: 24333
|
Никто за 3 копейки без бенефитов работать не хочет. 
_________________ People who project negativity typically have low self-esteem. They feel badly about themselves, and their negativity is simply a reflection of those feelings.
Hendrie Weisinger
|
|
 |
|
 |
RIA
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 19 мар 2022, 12:02 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 14 мар 2003, 19:16 Сообщения: 4845 Откуда: Id
|
Это у вас, Джакся, во Флориде - за три копейки и без бенефитов. В Орегоне законы другие. Орегон, к вашему сведению, один из двух штатов где типы не входят в заработную плату официантов при расчеты этой платы. Т.е. минималка - $13.5 плюс типы.
_________________ о вкусах щас никто не спорит шагнуло общество вперед и тот с кем вкусы не совпали автоматически мудак
|
|
 |
|
 |
Jaxi
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 19 мар 2022, 20:30 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 03 сен 2010, 08:49 Сообщения: 24333
|
RIA писал(а): Это у вас, Джакся, во Флориде - за три копейки и без бенефитов. В Орегоне законы другие. Орегон, к вашему сведению, один из двух штатов где типы не входят в заработную плату официантов при расчеты этой платы. Т.е. минималка - $13.5 плюс типы. И как на такой мизер прожить, квартирешку снять? 
_________________ People who project negativity typically have low self-esteem. They feel badly about themselves, and their negativity is simply a reflection of those feelings.
Hendrie Weisinger
|
|
 |
|
 |
RIA
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 19 мар 2022, 21:03 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 14 мар 2003, 19:16 Сообщения: 4845 Откуда: Id
|
Jaxi писал(а): RIA писал(а): Это у вас, Джакся, во Флориде - за три копейки и без бенефитов. В Орегоне законы другие. Орегон, к вашему сведению, один из двух штатов где типы не входят в заработную плату официантов при расчеты этой платы. Т.е. минималка - $13.5 плюс типы. И как на такой мизер прожить, квартирешку снять?  Да Джакси лишь бы до меня докопаться. Она меня тихо ненавидит ещё со времён выборов. И никак это отпустить не может. Ее ненависть ее гложет, как червяк. Минималка в Орегоне $13.5, многие рестораны платят больше. Плюс чаевые. Я не говорю о всяких социальных программах. Ну вот вы же живете как то на свою минималка, и ещё в Россию гоняете как минимум раз в год.
_________________ о вкусах щас никто не спорит шагнуло общество вперед и тот с кем вкусы не совпали автоматически мудак
|
|
 |
|
 |
Jaxi
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 19 мар 2022, 21:04 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 03 сен 2010, 08:49 Сообщения: 24333
|
Azalia писал(а): Так всегда было- да, на minimum wage трудно прожить- поэтому и Medicaid есть бесплатно, и Head Start child care бесплатно, и жильё помогут оплатить - куча программ. Образование- тоже почти бесплатно. Что ещё надо делать государству? Поднять минимум wage до $40 в час? Странно...народ не знает об этих программах?  У нас как девчонки-одинокие мамы выкручивались, ой...ужас.  Никаких бесплатных садиков, кто согласится побебиситить, и хорошо..Через 2 недели на работу, и до самых родов тоже на работе. Мне их так жалко было...Я в 90-е и то до 3 лет с дитем сидела...
_________________ People who project negativity typically have low self-esteem. They feel badly about themselves, and their negativity is simply a reflection of those feelings.
Hendrie Weisinger
|
|
 |
|
 |
Jaxi
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 19 мар 2022, 21:06 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 03 сен 2010, 08:49 Сообщения: 24333
|
RIA писал(а): Jaxi писал(а): RIA писал(а): Это у вас, Джакся, во Флориде - за три копейки и без бенефитов. В Орегоне законы другие. Орегон, к вашему сведению, один из двух штатов где типы не входят в заработную плату официантов при расчеты этой платы. Т.е. минималка - $13.5 плюс типы. И как на такой мизер прожить, квартирешку снять?  Да Джакси лишь бы до меня докопаться. Она меня тихо ненавидит ещё со времён выборов. И никак это отпустить не может. Ее ненависть ее гложет, как червяк. Минималка в Орегоне $13.5, многие рестораны платят больше. Плюс чаевые. Я не говорю о всяких социальных программах. Ну вот вы же живете как то на свою минималка, и ещё в Россию гоняете как минимум раз в год. Ну какая же у меня минималка? Уверена, что в час намного больше тебя зарабатываю..  И то не хватает, а как же..  .Плюс я же замужем.Одной, конечно, тяжеловато бы было.  Насчет ненависти...Ну и фантазии..  Ой, бабы.. 
_________________ People who project negativity typically have low self-esteem. They feel badly about themselves, and their negativity is simply a reflection of those feelings.
Hendrie Weisinger
|
|
 |
|
 |
Dekabr
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 19 мар 2022, 22:03 |
|
Зарегистрирован: 18 май 2018, 00:37 Сообщения: 17081 Откуда: "Новая Москва" Пименов
|
Azalia писал(а): Jaxi писал(а): Azalia писал(а): Так всегда было- да, на minimum wage трудно прожить- поэтому и Medicaid есть бесплатно, и Head Start child care бесплатно, и жильё помогут оплатить - куча программ. Образование- тоже почти бесплатно. Что ещё надо делать государству? Поднять минимум wage до $40 в час? Странно...народ не знает об этих программах?  У нас как девчонки-одинокие мамы выкручивались, ой...ужас.  Никаких бесплатных садиков, кто согласится побебиситить, и хорошо..Через 2 недели на работу, и до самых родов тоже на работе. Мне их так жалко было...Я в 90-е и то до 3 лет с дитем сидела... Ну не идеализируй уж так СССР. Там с родителями жили до седых волос. Твои одинокие мамы получали, если хотели, очень много от государства, Head Start бесплатен. И вообще, если бы не было помощи здесь, никто б не рожал здесь , а нет , рожают, и белые , и чёрные. Так уже давно не СССР, но многие сидят до 3 лет мамы с детьми, почему нет, если муж работает...
_________________ Россия без каждого из нас обойтись может. Но никто из нас не может обойтись без России. Иван С. Тургенев
"Радость -есть особая мудрость" Письма Е. И. Рерих 1929 - 1939. Том 2. письмо от 7. 5. 38.
|
|
 |
|
 |
Dekabr
|
Заголовок сообщения: Re: Great Resignation Добавлено: 19 мар 2022, 22:09 |
|
Зарегистрирован: 18 май 2018, 00:37 Сообщения: 17081 Откуда: "Новая Москва" Пименов
|
Jaxi писал(а): Ну какая же у меня минималка? Уверена, что в час намного больше тебя зарабатываю..  И то не хватает, а как же.. .Плюс я же замужем.Одной, конечно, тяжеловато бы было.  Насчет ненависти...Ну и фантазии..  Ой, бабы..  Массажисты -почетная работа в штатах и высокооплачиваемая И муж замечательный  И вообще , все у тебя хорошо, живешь в красивом месте, поэтому некоторых и корежит Пофиг на них с их совковыми комплексами )))
_________________ Россия без каждого из нас обойтись может. Но никто из нас не может обойтись без России. Иван С. Тургенев
"Радость -есть особая мудрость" Письма Е. И. Рерих 1929 - 1939. Том 2. письмо от 7. 5. 38.
|
|
 |
|
 |
|
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 5 |
|
|
|
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете добавлять вложения
|
|
|