Я же писала - была информация, что процесс нанимания на эту позицию заморозили. Неизвестно на какое время. Я никакого ответа не получала еще.

calmsoft, как часто у вас позиции открываются? Например я хожу на сайты госпиталей и часто написано-"Inside applicants only" or something like that. Может на другую позицию подать пока?

_________________
The best is yet to come!

постоянно висит на сайте для своих целый список - от 20 до 40 позиций... в какой-то части этот список совпадает с тем, что доступно не инсайдерам. Что-то только внутри вывешивают. СиЭнЭй постоянно открытые позиции есть.

calmsoft, не сыпь мне соль на рану.
Вот можно бы было как-то пролезть CNA в госпиталь здесь- я была бы очень рада. А так у нас из группы в 11 человек, кто закончил курс, только одна нашла работу в госпитале и то через подругу, которая там в HR department работала.

_________________
The best is yet to come!

Позавчера получила официальный ответ из Эйч Ар. Написали, что позиция закрыта и не будет заполняться в данное время. Точно - заморозили. И какого они людям голову морочили? 10 человек готовились к интервью, проходили интервью, ждали результата 3 недели. Козлы.

да ладно, опыт интервью еще никому не повредил

_________________
Life in a cage cowering in fear isn't life at all. Let those who wish to cower, cower, let those who wish to live, live!

Калмсофт, все равно вам уже начали попадаться интересные позиции, может именно эта вам и не нужна а завтра судьба подбросит вам лучшее место .лучшее для вас.

главное, судьба видит, что вы отказываетесь ни от одного шанса и достойно проходите испытания. Я думаю, у вас очень приличный английский, просто вы перфекционист, насчет английского расслабьтесь

ваши топики например очень вдохновляют примером упорности и последовательности, мне лично помогают почитаю и иду упорно заниматься моими делами - спасибо Вам и удачи!

Чем бы себя занять, когда делать нечего, но делать все равно что-то надо? "А давайте устроим интервью!" Так время пройдет незаметно...

Прикол двухлетней давности:
Моя дочь как-то проходила интервью... после двух отборочных интервью в самой фирме ей послали е-мейл, что фирма хочет провести еще одно интервью во время ланча в какой-то соседней забегаловке и было требование привести с собой мужа, бойфренда или significant other. Когда дочь позвонила в фирму, уточнить, может ли она быть одна, ей ответили отрицательно. Они точно хотели видеть именно с кем она будет, чтобы решить, подходит она фирме, или нет. Дочь сказала, что она не может выполнить их условие, ей прямо сразу по телефону и отказали ...
Я все еще в дагадках... Что они хотели увидеть в неформальной обстановке забегаловки? Ориентацию, манеры, а может хотели, чтобы человек рассказал о себе все, что они не могли или не хотели спросить на двух предыдущих официальных интервью?
К слову, это была Lo фирма и позиция была - девочка на телефоне на 8-9 баксов с будущим продвижением через год-два на legal assistant на 9-10 баксов. Потом еще с пол-года эта позиция висела на крейгслисте. Дочь еще рассказывала, что, пока она сидела там в ожидании ее второго интервью, то видела, как клиент латинос принес мешок кукурузы... и оставил его для своего лоера рядом с там сидящей у входной двери "девочкой на телефоне".
Тоже было очень жалко времени. А как я-то была рада, что дочь им "не подошла"! Это было ее последнее интервью в ло фирме и она больше даже не рассматривает подобное.


Calmsoft - Найдете лучшее место, вот увидите!!!

Спасибо всем за поддержку!

Камсофт, не отчаивайтесЬ. ПодавайтесЬ теперЬ на все позиции что будут открыватЬся. Я поверю про замораживания позиций. У нас Барнс Джу госпиталЬ набрал выпуск медсестер, а потом сообщил что хаиринг заморожен, кoгдa те уже получили ответы что их берут и отказали другим. И тогда осталисЬ с кукишем. А госпиталь тот нанимает тревел нерсес сейчас за оплату в 3 раза больше чем регулар РН бы платили. Где логика?

_________________
You begin by always expecting good things to happen.
Tom Hopkins

Девочки, а есть какой-нибудь легальный чил-пилл, чтоб вовремя интервью не переживать? Я обычно себя уверено чувствую, но завтра предстоит интервью по телефону и мне как-то не по себе

_________________
Always remember you're unique, just like everyone else.

Вчера с каких-то делов подняли зарплату на 50 центов в час...

У нас летом проходила эволюция. Результаты ее и повышение объявили числа первого октября. Я была принята в прошлом году 15 октября. То есть на момент эволюции года не проработала. А когда результаты сказали - оставалось до года всего 2 недели. Всем, кто работал год и больше, хотя бы 20-25 центов набавили... а мне тогда только 15. Я повозмущалась... я работаю на самом тяжелом участке, куда никто не хочет идти работать - в лэйбор. Причем в первую смену 4 женщины там находятся в 4 юнитах... во вторую я одна на все эти 4 юнита... все не успеваю, но постоянного человека добавлять не хотят. Операционные тоже только у меня. Работаю хорошо - отзывы к интервью готовила - все хвалили. А до меня с сотрудниками лэйбор фиг находился общий язык - постоянные жалобы были.
Ну короче я высказала свои мысли тогда и супервайзеру, и менеджеру и директору - что нельзя оперировать только цифрами и что все-таки надо смотреть кто как и где работает...

Мой директор тогда с моими документами побежал в НР - но это ничего не дало вроде бы... менеджер мне сказала, что не было года работы - и все, типа они не могут это изменить... Ну смирилась я с 15 центами, тем более, что собиралась на другое место перейти... И тут вчера вызвала менеджер и в конфиденциальной обстановке дала мне бумажку - добавили 50 центов. Вроде как написано, что это связано с изменением тарифа бла-бла-бла... и не связано с перфомансом... Итого - 65 центов в час после года работы. Для наших копеек - это хорошее повышение и мы ж еще 10% за вторую смену получаем...

Такие вот новости.

Ну и то хорошо!

calmsoft, они не хотят вас потерять - после того что вы высказали свои претензии и подали апликатион в другой департамент - вам подняли зарплату. Мне точно так же подняли после того как отказали первый раз в позиции лида. Я всё равно подала второй раз как позиция открылась и вот уже работаю 6 месяцев. Не переживайте и подавайте снова, когда будут интересующие вас позиции. Контачте с персоналом департаментов где бы вы хотели работать - я например могу работать (убирать) в любом департаменте госпитале - (кроме сюрджери - но я туда и сама не хочу - ненавижу мыть операционные). Когда будут знакомства - вам сами предложат зааплаиться - например меня уже переманивают в матириалс - но я не могу работать с понедельника - по пятницу - только выходные из-за колледжа. MSU - делал дырку в голове - идти к ним СНА - но 12 часов работы с одним брейком по полчаса меня убивают. Думаю что буду соглашаться уже после середины нюрсинг программы - чтобы были связи наработаны к моменту получения лицензии. В общем вы всё делаете правильно - учитесь, работаете и в нужное время вам откроется ваша дверь. Удачи!

Спасибо большое!