 |
Автор |
Сообщение |
Matryoshka
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:22 |
|
Зарегистрирован: 14 авг 2013, 03:15 Сообщения: 2254
|
Pamela333 писал(а): Я не понимаю о чем вообще спор. По-моему в любой стране и практически в любом коллективе всё вышенаписаное может произойти, хоть в Америке, хоть в России, хоть в Гондурасе везде по большому счёту большинство людей подсиживает, завидует, стучит и подставляет друг-друга. Лично мой способ избежать этого на работе - это меньше разговоров и больше дела. Ну я вообще не разговаривала на работе, дальше что. Каким образом это помогло избежать подставы
|
|
 |
|
 |
Alina75
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:23 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 02 мар 2012, 03:51 Сообщения: 6098
|
Tatmilka писал(а): Вспоминаю свой детский сад. Нам всегда говорили "Перестань жаловаться на других". ага, у меня так в пионерском лагере одна девочка (её гнобили детишки) нажаловалась на них, а ей сказали, перестань жаловаться. Так её там так довели, она ночью в лес убежала, искали несколько часов. Нашли только на следующий день, у неё истерика была. Вместо того, чтобы свои обязанности выполнять и порядок навести, вожатые собой заняты были, а на неё наплевать. Главное, чтобы не жаловалась и к ним не лезла.
Последний раз редактировалось Alina75 09 фев 2016, 22:24, всего редактировалось 1 раз.
|
|
 |
|
 |
Carmen22
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:23 |
|
|
Tatmilka писал(а): Carmen22 писал(а): Все верно основная мысль что этому учат типа тут еще с садика. Этому никто не учит. ерунду говоорите. Ябиды всегда были даже у нас в России. и что этому учили ? При мне ребенок жалуется в садике воспитательнице о двух других малышах (жалующийся ребенок не участвовал при этом). Учительница принимает меры и говорит жалующемуся малышу "спасибо". Да, за партой в классе "Стукачество" они не сидят. Но обучение проходит "достойно". То есть ваш ребенок жаловаться на малыша не будет если он его истыкал иголками (допустим) так ? То есть этого делать нельзя ? И это вы считаете стукачеством ? Еще один эпизод. Ваш ребенок увидел что другого ребенка 2 других детя унижают , конкретнее плюют на его голову из за того что он черный , и он в этом случае промолчит и не пойдет жаловаться на них? так ?
Последний раз редактировалось Carmen22 09 фев 2016, 22:25, всего редактировалось 1 раз.
|
|
 |
|
 |
Natavita
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:24 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 27 июн 2007, 05:04 Сообщения: 5318 Откуда: -USA
|
Матрешка, ваша история про бойфренда два года назад (я почитала) вызывает уважение.
_________________ Все в жизни относительно. И даже если вас в одном месте послали, то в другом уже просто заждались!
|
|
 |
|
 |
Leno4ka
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:24 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 06 ноя 2008, 11:40 Сообщения: 5305
|
Tatmilka писал(а): Вы правда не понимаете разницы между звонком о готовящемся террористическом акте и "рассказе" о сослуживце, который на работу опоздал? Где благородный вынужденный акт, а где мерзкая подстава других?
Если сослуживец на работу опоздал (не знаю, что это такое правда, у нас свободный график), то он в первую очередь менеджеру это и объяснит. Стучать на него никакой нужды нет. А если мне за него его работу приходится выполнять, а у него сотня экскюзов, то нафига мне лохом быть, чтобы меня имели?  Не нужно делать на работе ничего такого, что дает другим повод на вас жаловаться. А если случилась ошибка или оплошность, то сразу объясниться с менеджером. Если вы ценный работник, то никаких проблем нет.
|
|
 |
|
 |
Tatmilka
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:26 |
|
Зарегистрирован: 13 июн 2006, 07:56 Сообщения: 14817 Откуда: Russia/Alaska
|
Carmen22 писал(а): Tatmilka писал(а): Carmen22 писал(а): Все верно основная мысль что этому учат типа тут еще с садика. Этому никто не учит. ерунду говоорите. Ябиды всегда были даже у нас в России. и что этому учили ? При мне ребенок жалуется в садике воспитательнице о двух других малышах (жалующийся ребенок не участвовал при этом). Учительница принимает меры и говорит жалующемуся малышу "спасибо". Да, за партой в классе "Стукачество" они не сидят. Но обучение проходит "достойно". Тоесть ваш ребенок жаловаться на малыша не будет если он его истыкал иголками (допустим) так ? Тоесть этого делать нельзя ? И это вы считаете стукачеством ? Еще один эпизод. Ваш ребенок увидел что другого ребенка 2 других детя унижают , конкретнее плют на его голову из за того что он черный , и он в этом случае промолчит и не пойдет жаловаться на них? так ? Причем тут иголки? Вы разницу понимаете между "предупреждением об опасности" и "стукачеством с целью нагадить"?
_________________ Донбас терпел - и нам велел!
|
|
 |
|
 |
Alina75
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:26 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 02 мар 2012, 03:51 Сообщения: 6098
|
Leno4ka писал(а): Не нужно делать на работе ничего такого, что дает другим повод на вас жаловаться. А если случилась ошибка или оплошность, то сразу объясниться с менеджером. Если вы ценный работник, то никаких проблем нет.
Согласна. Если один день опоздал, ничего за это не будет, а если на постоянной основе, то почему я или другие за него должны работать?
|
|
 |
|
 |
Matryoshka
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:27 |
|
Зарегистрирован: 14 авг 2013, 03:15 Сообщения: 2254
|
Natavita писал(а): Матрешка, ваша история про бойфренда два года назад (я почитала) вызывает уважение. Я вообще не понимаю, к чему ту историю приплели, ещё бы первую любовь вспомнили 
|
|
 |
|
 |
Tatmilka
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:28 |
|
Зарегистрирован: 13 июн 2006, 07:56 Сообщения: 14817 Откуда: Russia/Alaska
|
Leno4ka писал(а): Tatmilka писал(а): Вы правда не понимаете разницы между звонком о готовящемся террористическом акте и "рассказе" о сослуживце, который на работу опоздал? Где благородный вынужденный акт, а где мерзкая подстава других?
Если сослуживец на работу опоздал (не знаю, что это такое правда, у нас свободный график), то он в первую очередь менеджеру это и объяснит. Стучать на него никакой нужды нет. А если мне за него его работу приходится выполнять, а у него сотня экскюзов, то нафига мне лохом быть, чтобы меня имели? Не нужно делать на работе ничего такого, что дает другим повод на вас жаловаться. А если случилась ошибка или оплошность, то сразу объясниться с менеджером. Если вы ценный работник, то никаких проблем нет. Ну конечно, люди ведь как машины должны быть в капитализме, шаг влево, шаг вправо - попытка к бегству.
_________________ Донбас терпел - и нам велел!
|
|
 |
|
 |
Leno4ka
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:29 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 06 ноя 2008, 11:40 Сообщения: 5305
|
Matryoshka писал(а): Pamela333 писал(а): Ну я вообще не разговаривала на работе, дальше что. Каким образом это помогло избежать подставы А в чем прдстава заключалась?
|
|
 |
|
 |
Matryoshka
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:29 |
|
Зарегистрирован: 14 авг 2013, 03:15 Сообщения: 2254
|
Leno4ka писал(а): Tatmilka писал(а): Вы правда не понимаете разницы между звонком о готовящемся террористическом акте и "рассказе" о сослуживце, который на работу опоздал? Где благородный вынужденный акт, а где мерзкая подстава других?
Если сослуживец на работу опоздал (не знаю, что это такое правда, у нас свободный график), то он в первую очередь менеджеру это и объяснит. Стучать на него никакой нужды нет. А если мне за него его работу приходится выполнять, а у него сотня экскюзов, то нафига мне лохом быть, чтобы меня имели?  Не нужно делать на работе ничего такого, что дает другим повод на вас жаловаться. А если случилась ошибка или оплошность, то сразу объясниться с менеджером. Если вы ценный работник, то никаких проблем нет. Я же объяснила в истории: моё начальство совершило ошибку и прикрыться решило мной, это не имело абсолютно никакого отношения к тому, что я реально делала и говорила, ничего.
|
|
 |
|
 |
Leno4ka
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:30 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 06 ноя 2008, 11:40 Сообщения: 5305
|
Tatmilka писал(а): Leno4ka писал(а): Tatmilka писал(а): Вы правда не понимаете разницы между звонком о готовящемся террористическом акте и "рассказе" о сослуживце, который на работу опоздал? Где благородный вынужденный акт, а где мерзкая подстава других?
Если сослуживец на работу опоздал (не знаю, что это такое правда, у нас свободный график), то он в первую очередь менеджеру это и объяснит. Стучать на него никакой нужды нет. А если мне за него его работу приходится выполнять, а у него сотня экскюзов, то нафига мне лохом быть, чтобы меня имели? Не нужно делать на работе ничего такого, что дает другим повод на вас жаловаться. А если случилась ошибка или оплошность, то сразу объясниться с менеджером. Если вы ценный работник, то никаких проблем нет. Ну конечно, люди ведь как машины должны быть в капитализме, шаг влево, шаг вправо - попытка к бегству. Остальное не читаем, только то, что выделено? 
|
|
 |
|
 |
Tatmilka
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:32 |
|
Зарегистрирован: 13 июн 2006, 07:56 Сообщения: 14817 Откуда: Russia/Alaska
|
Leno4ka писал(а): Остальное не читаем, только то, что выделено?  Нет, просто решила прокомментировать только то, что больше понравилось. Нельзя?
_________________ Донбас терпел - и нам велел!
|
|
 |
|
 |
MirRijihMisley
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:32 |
|
Зарегистрирован: 30 ноя 2013, 23:00 Сообщения: 5311
|
"стукачество" идет со времен НКВД, когда требовали доносить, причем, часто на невиновных людей. квоты были кого посадить таких или сяяких. и надо было эти квоты выполнять, все это описано в Архипелаге.
с этих пор идет брезгливое отношение у советского человека к стукачеству, доносам и кляузам.
Не разграничивается у наших, когда надо по делу нажаловаться, решить проблему, и когда это подстава. у наших все подстава. мужики на работе водку бухают впятиром, в подсобке, а двое за всю бригаду делают план. и молчи, а то стукач... а зарплату всем поравну).
_________________ Обсуждение в форуме часто напоминает сдачу анализов: кто-то сдал и ушёл, а другие сидят, копаются и спорят
|
|
 |
|
 |
ПростоКваша
|
Заголовок сообщения: Re: Разочарование в стране и людях, как доработать контракт Добавлено: 09 фев 2016, 22:33 |
|
 |
Богиня Мудрости |
 |
|
Зарегистрирован: 28 дек 2005, 23:18 Сообщения: 11353
|
Matryoshka писал(а): Pamela333 писал(а): Я не понимаю о чем вообще спор. По-моему в любой стране и практически в любом коллективе всё вышенаписаное может произойти, хоть в Америке, хоть в России, хоть в Гондурасе везде по большому счёту большинство людей подсиживает, завидует, стучит и подставляет друг-друга. Лично мой способ избежать этого на работе - это меньше разговоров и больше дела. Ну я вообще не разговаривала на работе, дальше что. Каким образом это помогло избежать подставы Надо было разговаривать. Только по -хорошему. А не в таком тоне , как вы тут всем отвечаете. Сразу вспомнила свою первую работу здесь, когда нам одна тетка конкретно надоела своим гонорским характером..И менеджера тоже..Мы еще его спрашивали, нельзя ли ее уволить? Менеджер сказал нам: " Я не могу ее уволить.. Она выполняет свою работу. Сделайте так, чтобы она сама ушла!"
_________________ "I'm an odd combination of really sweet and don't mess with me!!!"
|
|
 |
|
 |
|
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 35 |
|
|
|
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете добавлять вложения
|
|
|