| ФОРУМ РУССКИХ НЕВЕСТ И ЖЕН https://www.tutnetam.com/ | |
| 401 https://www.tutnetam.com/viewtopic.php?f=46&t=107239 |
Страница 1 из 1 |
| Автор: | cosmopolit [ 11 сен 2013, 17:23 ] |
| Заголовок сообщения: | 401 |
У мужа на бывшей работе оказывается был открыт пенсионный план. Есть бумажка в которой написано название компании и план перечислений денег работодателем. Через два года муж ушел из компании. За два года там должно было насобираться порядка 6 тысяч. Никаких стейтментов из этой компании нам не приходило. Муж сегодня попытался поговорить с кастомер кеар этой компании которая держит его 401. Аутсорсинг разговаривающий на труднопонимаемом инглише. Сказали позвонить завтра в 7 (!) вечера. Вопрос - мог ли его предыдущий работодатель закрыть счет мужа и отозвать уже перечисленные деньги назад себе в карман? Увальнение было не мирное. |
|
| Автор: | Ladybird5 [ 11 сен 2013, 19:21 ] |
| Заголовок сообщения: | Re: 401 |
могла, если он не был fully vested |
|
| Автор: | cosmopolit [ 11 сен 2013, 19:44 ] |
| Заголовок сообщения: | Re: 401 |
Ladybird5 писал(а): могла, если он не был fully vested План был на 10 лет с разбивкой пр годам сколько инвестировать Муж проработал 4 года после того как счет был открыт. На инишл стейтменте написано "your non-forfeitable balance is ..." И еще цитата "payments made upon termination of employment will be reduced by the amount" - сумма здесь не проставлена. Помогите мне разобраться плиз |
|
| Автор: | Ladybird5 [ 11 сен 2013, 19:52 ] |
| Заголовок сообщения: | Re: 401 |
так я же и говорю, вам нужно разобраться если муж был fully vested на момент ухода или нет. обычно для этого нужно проработать 3-5 лет. если раньше уходит, то компания имеет право забрать деньги (свою часть, которую сама компания откладывала) |
|
| Автор: | cosmopolit [ 11 сен 2013, 20:07 ] |
| Заголовок сообщения: | Re: 401 |
Обьясните что значит fully vested в этом контексте? На стейтменте есть следующие суммы: ER ACCT Safe Harbor |
|
| Автор: | marina [ 12 сен 2013, 10:23 ] |
| Заголовок сообщения: | Re: 401 |
cosmopolit писал(а): Обьясните что значит fully vested в этом контексте? ПЛаны 401К обычно работают по следующей схеме. Вы кладёте некий % со своей зарплаты и работодатель делает matching (по сути дарит) некий % к вашей сумме. Деньги которые вложили вы со своей зарплаты всегда ваши, никто их отобрать не может. А вот деньги подаренные работодателем могут быть ваши только после того как они fully vеsted. Обычно это значит, чтo вы обязаны отработать на данную компанию определённое количество лет. У разных компаний разные правила. Например моя первая работа в Техасе, там vested period был два года. Я ушла оттуда как только два года прошло, буквально на следующий день, специально ждала. Деньги что отложила компания мне (подарила) теперь мои, но снять я их смогу только на пенсии. |
|
| Автор: | Ругер [ 07 окт 2013, 08:10 ] |
| Заголовок сообщения: | Re: 401 |
Деньги мужа не теряются. Но он не может получить их на руки (до достижения определённых условий), а только перечислить на новый план. Если его компания вкладывала определенный % в его план, то деньги компании тоже перечисляются, но опять же при определённых условиях. Если fully vested, то можно забрать с собой 100% того, что перечислила компания. У нас например считается fully vested - если проработал 5 полных лет. Если проработал меньше 3-х лет, то перечисляют 0%, а если полные 3 года, то только 25%. Так что, конечно, надо туда звонить и выяснять какие условия и них были и писать заявление на перечисление денег в новый план. |
|
| Страница 1 из 1 | Часовой пояс: UTC − 6 часов |
| Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group http://www.phpbb.com/ | |