Даже если бы полгода было и хоть 2 недели до - то уже огромная разница - а то представьте до последнего работать - и потом 6-12 недель в зависимости от компании ?

Считаю, что выходить на работу ,если есть младенец меньше 10-12 мес, нужно если реально не хватает дохода в семье. Причём не на круизы и дорогой привычный шоппинг, а на обычные биллы - за дом, коммунальные, страховку, еду и что то типа на походы в кино/гости. Остальное подождёт.
Некоторые не столько нуждаются в доп деньгах, сколько просто боятся потерять "хорошую работу", будто на министерских должностях сидят. Все может подождать, и работу можно найти ещё лучше, а вот бесценные моменты с малышом, спокойствие ,что он с мамой - будут утеряны .

А по вашему тут она отсутствует
Пришла беременная на работу, не можешь делать свои обязанности, других вакансий у нас нет, уволена.
Тут такое сплошь и рядом. Форумчанин писала как судилась, ей свезло , суд выиграла, наверное брала адвоката и было за что судиться. Не у всех зарплаты со смыслом.

Нет, что здесь творится в отношении декретов и беременных - это просто геноцид, иначе не назовешь. Я недавно разговаривала с коллегой - что-то разговорились в ланч рум, он мне про первенца пятимесячного, я про свои ЭКО неудачные. Он говорит - а мы с женой 5 сделали, и вот только в пятый раз получилось. А ребятенок при этом в дейкеар! Оба за сорок, работающие, на хороших местах - он хвастался, что ему дали патёрнити лив аж на 2 недели - а малыша, долгожданного и единственного швыряют нянькам! Да как тут не будет стрельбы каждую неделю и депрессий у каждого второго? Все от этого, от многочисленных ранних детских стрессов отрывания ежедневного от матери.
Если бы у меня не было возможности сидеть дома с малышом пока в школу не пойдет - я бы даже и не думала о втором ребенке. Это преступление против него, родительский эгоизм. Они не могут высказать, как они страдают, а я отлично помню свой шок в годовалом возрасте, когда меня отдали в ясли - все помню - и слова воспитательниц, и это отчаяние, которое потом, во взрослом возрасте я испытывала лишь от любовных драм.

особенно если долгожданный ребенок с 10й попытки ЭКО.

все в кучу собрали. при чем тут беременные вообще? женщинам детородного возраста будет труднее найти работу. все. вот мое мнение, если примут длительный отпуск по уходу за ребенком. а еще если оплачиваемый.... а пошло уже сравнение с европой, увольнение беременных, пользы грудного молока...

Вы наверное не в ту дверь вошли. Тут беременные, пытающиеся, с детьми...
Это песочница, а политический он ниже на несколько строк.

Вот ещё меня что « веселило»
После родов врач запретил секс на 8 недель как минимум.
Значит работать через 6 недель - баба здоровая, а трахаться- больная

Агеморой на жопе? Куды девался после родов?
Я как вспомню - это же пипец, у меня такой Проблемы в жизни небыло, а тут месяца три прошло пока все зажило до конца. Как в офисе сидеть по 8 часов?

Да, дело даже не только в ценности общения мамы с младенцем, как бы он ни достался - легко или с 10 попытки ЭКО .
А вот маме своё собственное здоровье к тому же небезразлично ? Представьте - Вы отработали на работе, по приходу домой на вас повис грудной младенец , плюс домашние обязанности , потом бессонная ночь с ребёнком ,а утром с выпученными глазами на работу. И так у некоторых с ребенкиных 3-5 мес до 1-1,5 года. Никакой карьеры не захотите. У вас не будет ни дней, ни ночей. Если вы не работаете, так хоть в этом "никаком" состоянии в халате на диване можно иногда поваляться. А тут на работу идти с полной концентрацией внимания и хорошо выглядеть.
А если опыт в работе здесь уже имеется ,почему надо начинать все с нуля ?
Наверное, есть такие места- где с нуля , я не обо всем осведомлена.

а швы на одном месте « от уха до уха»
А кесарево, это же операция брюшной полости... только не говорите что заживет за 4 недели полностью.
Ой а гемоглобин ниже более чем в два раза , забываешь все на своём пути. Там память из девичьей резко переходит в старческую.
Да на первых месяцах инвалидность надо давать, а не на работу гнать.