Papacowbell писал(а):
Katten2, я думала для работы придется с резюме с собой иметь на всякий случай, так как работодателю трудно поверить иммигранту, тк не позвонить в универ и не проверить, плюс хотелось бы узнать эквивалент моего диплома в Америке, так как всегда все спрашивают типа у тебя бакалавр или мастер, а у меня ни то ни другое- так как пятилетка наша, она все же выше на порядок бакалавра как мне кажется. Но, мне надо почитать хорошо тему здесь про эвалюацию. Спасибо Вам за наводку про агентство.
для работы кем? там где это действительно имеет значение и в российский универ позвонят
мне звонили - спрашивали какой диплом, сколько лет училась, чему эквивалентно... это было принципиально, т.к. работа с российским рынком была связана и брали именно из за моих российских credentials и знания русского языка - эвалюацию которую я послала не приняли, заставили повторно факсом слать копии самих дипломов - на русском языке прямо без перевода даже. в остальных случаях вам будут верить на слово и смотреть на то как вы покажете себя на собеседовании. эвалюацию имеет смысл делать для учебы или если действительно конкретный работодатель попросит - спецом под него.
да, бекграунд чек делали уже после того как офер я приняла - в первые 5 рабочих дней мне надо было все доки предоставить ну и в универ как раз в это время и звонили - говорили на русском, представлялись не работодателем а третьим лицом - сторонней компанией.
